公司介紹
杭州市地鐵集團有限責任公司運營分公司成立于2010年8月，為杭州市地鐵集團有限責任公司下屬單位，主要負責杭州地鐵的線路運營籌備，日常運營、維護及安全管理等業務。運營分公司秉承以人為本的理念，視人才為推動企業成長與發展的原動力，為員工創造各種能充分施展才能的條件，提供廣闊的職業發展平臺，使公司成為每一位員工成就理想，實現人生價值的最佳選擇。
我們(men)的使命：筑就暢(chang)行之道(dao)，是我們(men)將建設精品(pin)地鐵作為杭州(zhou)地鐵的第一責(ze)任，讓所有人盡享暢(chang)行之樂。 助力(li)品(pin)質(zhi)之城(cheng)，是我們(men)秉承“地鐵讓城(cheng)市(shi)更美好”的宗(zong)旨，把加速杭州(zhou)生(sheng)活品(pin)質(zhi)的提升作為杭州(zhou)地鐵的時代使命，為“生(sheng)活品(pin)質(zhi)之城(cheng)”推(tui)波(bo)助力(li)。
薪酬福利
公(gong)司(si)實行以(yi)崗(gang)位(wei)評估為基礎，以(yi)市場工(gong)資為導向的(de)崗(gang)位(wei)工(gong)資制度，充分體(ti)現公(gong)平與績效，致力(li)于(yu)為員工(gong)提供富有競爭(zheng)力(li)的(de)薪酬(chou)水平以(yi)及充分體(ti)現員工(gong)績效的(de)薪酬(chou)增(zeng)長空(kong)間。
同時，我們為員(yuan)(yuan)工提供養老(lao)、失業、工傷、醫療、生育保險(xian)以及公積(ji)金等(deng)(deng)法(fa)定保險(xian)福利(li)，享有帶薪年休假、婚喪假、產假等(deng)(deng)各(ge)類假期。并在(zai)法(fa)定福利(li)基礎(chu)上，為員(yuan)(yuan)工提供就餐(can)、勞保等(deng)(deng)系列補充(chong)福利(li)與保障。
學習(xi)成長
公司重視員(yuan)(yuan)工(gong)的(de)培(pei)(pei)訓與發展(zhan)(zhan)，并(bing)已(yi)形成具有杭(hang)州地鐵特色的(de)人(ren)才培(pei)(pei)養體(ti)(ti)系。我(wo)們(men)為(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)提供(gong)了(le)各(ge)(ge)種精(jing)心設(she)置(zhi)的(de)學習(xi)課(ke)程與實踐鍛煉機會(hui)，涵蓋員(yuan)(yuan)工(gong)職業生涯發展(zhan)(zhan)的(de)各(ge)(ge)個階段，通(tong)過培(pei)(pei)訓學習(xi)為(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)成長提供(gong)有力(li)的(de)支持與保障。
晉升發(fa)展(zhan)
我(wo)們(men)遵循人才成長規律，推行“公(gong)開(kai)、公(gong)平、公(gong)正”的(de)(de)用人機(ji)制，不拘一格(ge)選用人才，實(shi)現 “雙(shuang)通道晉升，多元化發(fa)展(zhan)”，為(wei)我(wo)們(men)的(de)(de)員工提(ti)供(gong)更多的(de)(de)發(fa)展(zhan)機(ji)會和更加廣闊的(de)(de)發(fa)展(zhan)平臺(tai)，特別注重為(wei)年輕(qing)人提(ti)供(gong)施(shi)展(zhan)才華(hua)的(de)(de)空間，讓我(wo)們(men)的(de)(de)員工與杭州地鐵共(gong)同發(fa)展(zhan)。
招聘(pin)程序
簡歷注冊及(ji)應聘申請(qing)、資格初審(shen)、筆試、面試、檔案(an)審(shen)核(he)、體(ti)檢、資料審(shen)核(he)、錄用、報(bao)到。
招(zhao)聘(pin)崗位(wei)：
125人(ren)！社會招聘崗位(wei)：
650人！校園(yuan)招聘(pin)崗位：
應聘須知(zhi)：
1、最(zui)新招(zhao)聘崗位信(xin)息，以官方(fang)網站(zhan)發布為(wei)準，如有意(yi)向請在此網站(zhan)投遞簡歷；
長按識別下方二維碼，回復數字“083”獲取報名網址
2、參(can)加社會招(zhao)聘(pin)面試時(shi)請攜帶(dai)(dai)學信網(wang)學歷證書電子注冊(ce)備案表；參(can)加校(xiao)園招(zhao)聘(pin)面試時(shi)請攜帶(dai)(dai)成(cheng)績(ji)單(dan)復印件(jian)（須加蓋公(gong)章）。應聘(pin)資(zi)料(liao)須真實有效(xiao)，能適應倒班；
3、應(ying)聘者應(ying)對本(ben)人填報信息(xi)、提供(gong)資(zi)料的真實(shi)、準確、完(wan)整(zheng)性負責，凡不符合(he)招聘條件或弄虛(xu)作假的，一經查(cha)實(shi)即取消應(ying)聘資(zi)格；
4、應(ying)聘(pin)者須(xu)在(zai)招聘(pin)期間保持(chi)本(ben)人手機暢通(tong)(tong)，以免招聘(pin)相(xiang)關信息無(wu)法通(tong)(tong)知(zhi)。凡因(yin)應(ying)聘(pin)者通(tong)(tong)信不暢造成的無(wu)法聯絡到(dao)本(ben)人，均視為本(ben)人自動放(fang)棄；
5、我司從未開設，亦未委托任何(he)第三(san)方機構開設招聘(pin)相(xiang)關培訓(xun)班，請謹防受騙；
6、咨詢電話：，工作日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，聯系人：章老師。
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